На этапе завершения перехода ГОБУСОН «Мончегорский КЦСОН» в учреждение автономного типа 10 декабря 2012 года в Центре прошло совещание с  руководителями  и специалистами структурных подразделений. На совещание были рассмотрены следующие вопросы:  итоги работы Центра за последнее полугодие; пути дальнейшего развития организации; плюсы и минусы работы каждого отделения; переход в новый тип учреждения – государственное автономное учреждение (ГАУ); о выполнении государственного задания; инновационные направления в деятельности КЦСОН, также определены цели и задачи, стоящие перед сотрудниками в начале 2013 года. На совещании речь шла о том, какой объем работ уже проделан, как настроены руководители планировать работу в новом, 2013 году. Участники обозначили проблемы, присущие переходному периоду.

«При принятии решения по переходу  в новый тип учреждения в расчет принимались потенциальные возможности и готовность коллектива к внедрению нового механизма финансирования, развитость материально-технической базы учреждения. В настоящее время на контроле все организационные мероприятия по переходу в автономное учреждение» - отмечает директор Центра Жанета Павловна Гаврилова.

Совещание прошло в деловой, конструктивной атмосфере, с активным участием присутствующих. И теперь, при дальнейшей работе, народные слова должны стать лозунгом каждого сотрудника «Мончегорского комплексного центра социального обслуживания населения»: «Что посеем, то и пожнём».